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Prof. Dr. Sven Voelpel

„Lebenslange Höchstleistung? Einfach exzellent mit Einstellungsänderung.“

Der Experte für Exzellenz. Sven C. Voelpel ist Professor für Betriebswirtschaftslehre an der Jacobs University Bremen sowie Gründungspräsident der WISE Group und des WDN -WISE Demografie Netzwerks. Der Wissenschaftler, Unternehmer und internationale Bestsellerautor, inkl. Spiegel-Besteller und mehrfacher Amazon Nr. 1 Bestsellerautor in Büchern und Hörbüchern sowie von Harvard Business School Fallstudien engagierte sich in zahlreichen Gastprofessuren an renommierten Universitäten, darunter INSEAD, Tsinghua und St. Gallen sowie Visiting Fellowships an der Harvard University. Seine Erkenntnisse setzt Deutschlands führender Chefstratege in Beratungsprojekten und Keynotes für DAX-Unternehmen, wie unter anderem Allianz und Daimler, Regierungen sowie Hidden Champions zur massiven Wertschöpfung um. Seine Arbeit verändert die Wirklichkeit in den Unternehmen von Grund auf nachhaltig. Sven Voelpels inspirierende Vorträge verändern Zuhörer dauerhaft.

„Lebenslang leistungsfähig leben. Demografhische und digitale Führung für Höchstleistung. Entscheide selbst, wie alt du bist. Die Forschung über das Jungbleiben.”
Während Sie verblüffende Einsichten von Forschungsergebnissen aus erster Hand erfahren, werden Sie nach dem Vortrag …

  • Eine positive Einstellung zum Alter erreichen und Ihres eigenen Alters Schmied sein.
  • Statt abzubauen physisch, emotional und mental lebenslang fit werden und bleiben.
  • Für sich, Ihr Team und Ihr Unternehmen dauerhaft Höchstleistung erzielen.
  • Durch Digitalisierung und Technologie länger jungbleiben.
  • Wissenschaftlich nachgewiesen Ihre Leistung um 1000 % steigern können.

„Der Positiv-Effekt. Mit einer Umstellung der Einstellung das Management revolutionieren.”
Nach dem Vortrag werden Sie …

  • Ihr katastrophisches Gehirn intelligenter programmieren.
  • Ihre Welt selbst kreieren, wie beispielsweise Elon Musk.
  • Mit wissenschaftlich belegter Methode Leistung und Führungs-Niveau revolutionieren.
  • Den Positiv-Effekt bei sich selbst, ihren Mitarbeitern und ihrer Organisation freisetzen um Spitzenleistung zu erzielen.

„Digitale Exzellenz – Ihr Unternehmen neu erfinden!”

  • Erfolgreiche Tipps, Fälle und Geschichten: Wie sie einfach digitale Exzellenz erreichen.
  • Wie Sie der Todesspirale Digitale Transformation entkommen, um nicht wie im Durchschnitt 90% an Ihren Digitalisierungsprojekten scheitern oder 80% Ihrer Chancen verpassen.
  • Durch erfolgreiche Erfahrungen zur digitalen Elite emporsteigen.

U.a. Allianz SE, ArcelorMittal, ARD, Bundesregierung, Bundesministerien, Bundestag, Bundesagentur für Arbeit, Daimler AG, Deutsche Bahn, Deutsche Bank AG, Deutschlandfunk, EADS, EnBW AG, FC Bayern München AG, Harvard Business School, Harvard University, HSV Fußball AG, HUK Coburg, INSEAD, Lonza AG, Mars GmbH, Otto Group GmbH & Co.KG, Residenz-Gruppe Bremen, Siemens AG, SV Werder Bremen, TSG 1899 Hoffenheim, Universität St. Gallen, Volkswagen AG, Vorwerk, Werder Bremen und ZDF

TV: u.a. ARD, ARTE, Bayerisches Fernsehen, Health TV, NDR, Radio Bremen TV, WDR und ZDF

Radio: Deutschlandradio, Deutschlandfunk, Radio Bremen, NDR, Hessischer Rundfunk, hr1, hr2, Radio Energy, SWR2 und WDR

„Sven Voelpel einer der glücklichsten Menschen.“ ARD

„Der Glaube versetzt Berge, sagt der Volksmund. Das gilt auch für die Produktivität von Arbeitnehmern. (…) Was fehlt ist ein Einstellungswechsel – neudeutsch: Mindset-Change.“ F.A.Z

„Unsere Einstellung bestimmt.“ Süddeutsche Zeitung

Bild stimmt zu: „Stattdessen einfach machen!“ Bild

„Deutschlands Demographieexperte.“ F.A.Z.

„Das Konzept geht auf.“ Zeit

04.10
2018
2. Steirisches Wissensforum
Stadthalle Graz / Messecongress in Graz / Österreich Wissensforum
Entscheide selbst, wie alt du bist: Was die Forschung über das Jungbleiben weiß
Entscheide selbst, wie alt du bist: Was die Forschung über das Jungbleiben weiß

Rowohlt Taschenbuch Verlag

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Der Positiv-Effekt: Mit einer Umstellung der Einstellung das Management revolutionieren
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Kategorie
Industrie, Wirtschaft & Finanzen
Honorare

Impulsvortrag: Honorargruppe D

Tagessatz: Honorargruppe C

Vortragssprachen
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Zusammenfassung der Seite:

Selbstwirksamkeit, Führung, Leadership, Change, Talent, Potential, Entfaltung, Out of the Box, Wissen, Weisheit, Innovation, Veränderung, Chancen, Gelegenheiten, Optimieren, Consulting, Beratung, Leben, Leisten, Arbeiten, Höchstleistung, Selbständigkeit, Selbstbestimmt, Souveränität, Selbstbewusstsein, Ziele, Innovation, Kreativität, Reden, Sprechen, Management, Zukunft, Energie, Gesundheit, Glück, Glaube, Mittelstand, Authentizität, Erfolg, Werte, Veränderungen, Geschäftsmodelle